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公司支付职工的离职补偿金,如何做账?
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作者:
ywb
时间:
2021-11-19 09:44
标题:
公司支付职工的离职补偿金,如何做账?
解答:
公司支付职工的离职补偿金,属于“职工薪酬-辞退福利”。
1、企业所得税处理
可以“与收入有关的合理支出”,根据《企业所得税法》第八条规定在税前扣除。
必须是在实际支出后才能扣除,企业只是在账上预提了该项支出而没有实际支付的不得税前扣除。
该项支出,不属于增值税应税范围,不需要取得发票。
该项支出,也不属于“工资薪金支出”,不得作为“工资薪金总额”的组成部分,不得作为职工福利费、职工教育费、工会经费等限额扣除费用的计算基数。
2、个人所得税处理
财税[2018]164号规定:个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。
3、会计处理
(1)计提
借:管理费用
贷:应付职工薪酬-辞退福利
(2)实际支付
借:应付职工薪酬-辞退福利
贷:银行存款等
应交税费-应交个人所得税(如有)
来源:税屋 作者:彭怀文
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